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    勞務派遣還是好處多多的,不信你看下文
    隨著市場經濟下勞動力市場機制作用的不斷增強以及用工制度改革的不斷推進,勞務派遣在我國迅速發展,勞務派遣用工日趨增多。勞務派遣被各企業所接受。原因是什么呢?為什么說勞務派遣好呢?勞務派遣肯定有它的優勢,那由上海天
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    勞務派遣——眾人皆知的“避稅”妙招?你用對了嗎?
    “勞務派遣”——財務和HR肯定不會陌生。似乎已經成了一些企業用來“合理避稅”的主要方法。一些企業通過虛列勞務費用,加大費用支出,達到規避所得稅的目的。而勞務費價格屬于自主定價,利用勞務派遣業務進行稅前扣除,成為很多高利潤企業,特別
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    解讀勞務派遣對企業、對員工來說有什么好處?
    勞務派遣已經發展為一種常態化的用工形式,企業使用勞務派遣工已成為當前很多大企業的常用用工方式,其好處包括: 一、對企業而言 1、節約管理成本。 企業的管理成
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    勞務派遣和勞務外包有啥區別?企業接受勞務派遣需要注意哪些事項
    現在不少的公司都有勞務派遣員工,他們和正式員工一起上班,但又不屬于正式員工行列,沒有和用人單位簽訂勞動合同,他們的勞動合同關系仍在勞務派遣公司。 勞務派遣,對企業來說,有很多好處。比
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    松下纱荣子